utzverlag
Leonhard Knoll
Intertemporale Entlohnung und ökonomische Effizienz
Ein Beitrag zur Theorie und Empirie von Alters-Verdienst-Profilen
Ausgehend vom neoklassischen Grundmodell der Faktorentlohnung wird die Entwicklung von Arbeitseinkommen im Laufe des Berufslebens sowohl theoretisch als auch empirisch untersucht. Dabei zeigt sich, daß die sowohl in einperiodigen Modellen als auch in empirischen Alters-Verdienst-Profilen auszumachende Entkoppelung von Lohn und
(Grenz-)Produktivität langfristig große Gefahren aufweist, die durch die demographische Entwicklung in den Industrienationen noch zusehends verschärft werden. Eine Revision der vorherrschenden Entgeltfestsetzung erscheint damit dringend geboten, bevor eine ganze Generation unter den artverwandten Finanzierungslücken des Rentenversicherungssystems und senioritätsorientierter Beschäftigungsverhältnisse dramatische Einbußen erleidet.
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: 257 Seiten Format: ISBN 978-3-89481-097-9 28,53 € (Preisbindung aufgehoben)
vergriffen
